Las horas cotizadas a la Seguridad Social aumentan un 16,9% y los días efectivos cotizados un 15,6% desde niveles previos a la pandemia
31/07/2026
Les hores cotitzades a la Seguretat Social augmenten un 16,9% i els dies efectius cotitzats un 15,6% des de nivells previs a la pandèmia
Topics:
- Les hores cotitzades s'eleven al 19,6%; mentre que els dies cotitzats ho fan un 18,1% des d'abans de la pandèmia, si no es descompten situacions especials
- Els efectes de la Reforma Laboral s'observen en l'evolució dels dies per contracte, amb màxims històrics en dies efectius cotitzats per contracte indefinit que concentren el 88,8%
- La millora de la participació de la dona al mercat de treball es reflecteix en les xifres de dies efectius i cotitzats per sexe des de 2019
- El secretari d'Estat Borja Suárez: “El començament de l'any 2026 constata la qualitat de l'ocupació creada en els últims mesos. Marca la línia a seguir en el present i futur esdevenidor: més contractes estables amb millors condicions
Share on social networks:
L'indicador de dies cotitzats a la Seguretat Social s'ha incrementat un 18,1% des de 2019 fins a 31 de març de 2026. Si es tenen en compte els dies efectius cotitzats, l'augment és del 15,6%, segons l'última estadística que ha publicat avui el Ministeri d'Inclusió, Seguretat Social i Migracions. Aquesta informació s'obté a partir dels registres d'afiliació i dels informes de les bases de cotització que posseeix la Tresoreria General de la Seguretat Social (TGSS).
En el cas dels dies cotitzats, les dades es calculen a partir de la sèrie temporal que registra la TGSS i que s'inicia al gener de 2019. Aquesta ofereix un gran nivell de detall, en desagregar la informació per sexe, secció d'activitat i tipus de contracte.
El secretari d'Estat de Seguretat Social i Pensions, Borja Suárez, destaca que: “El començament de l'any 2026 constata la qualitat de l'ocupació creada en els últims mesos. Marca la línia a seguir en el present i futur esdevenidor: més contractes estables amb millors condicions econòmiques. Tant és així que podem confirmar que hem superat alguns problemes estructurals que presentava el nostre mercat de treball, com la temporalitat i la baixa representació de joves i dones”.
Els dies efectius cotitzats, descompten els dies en ERTO (Expedients de Regulació Temporal d'Ocupació, tant parcials com totals), les incapacitats temporals i altres prestacions (naixement i cura de menor, risc durant l'embaràs i durant la lactància natural).